4 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Доверенность на открытие обособленного подразделения образец

Образец доверенности на обособленное подразделение

Дата выдачи: Десятое января две тысячи двадцатого года

Публичное Акционерное Общество «Предприятие» (ИНН ______, юридический адрес: _______________, Свидетельство о регистрации № ______ от ___________ года выдано К-ской регистрационной палатой, основной государственный регистрационный номер _________________ от _________ года выдан Управлением ФНС России по г. К-ску, далее именуемое ПАО «Предприятие» или «Доверитель»),

в лице Регионального директора Восточного региона _________________ (паспорт _________, выдан ______________, дата выдачи: __________, адрес регистрации: _____________________), действующего на основании доверенности _______ от ________________, настоящим уполномочивает:

Петрова Петра Петровича, __________ г.р., паспорт _____№_________, выдан ________г. _____________ г. К-ска, состоящую на регистрационному учете по адресу: _____________________________________________ (далее — Поверенный), в пределах, установленных действующим законодательством и Уставом Доверителя, осуществлять управление Обособленными подразделениями в г. К-ске на территории К-ской области (далее — «Обособленное подразделение»), выступать от имени Доверителя на территории Обособленного подразделения с правами:

  1. Представлять интересы Доверителя в органах государственной власти, местного самоуправления, органах прокуратуры Российской Федерации (далее — «РФ»), в органах по контролю и надзору в сфере соблюдения антимонопольного законодательства, в органах Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, иных контролирующих и правоохранительных органах, учреждениях и организациях, а также в отношениях с физическими лицами, индивидуальными предпринимателями с правом подавать от имени Доверителя уведомления, ходатайства и прочие документы, сообщать информацию, подписывать документы, получать документы и совершать иные фактические и юридические действия, необходимые для представления интересов Доверителя по вопросам, относящимся к деятельности Обособленного подразделения.
  2. Представлять интересы Доверителя в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (её территориальных органах), в том числе по вопросам соблюдения требований нормативных правовых актов в области связи и лицензионных условий, а также осуществлять регистрацию объектов связи Обособленного подразделения и получать разрешительную документацию на их эксплуатацию.
  3. Представлять интересы Доверителя в качестве защитника и/или представителя Доверителя в органах по контролю и надзору в сфере соблюдения антимонопольного законодательства, в правоохранительных органах и иных органах государственного контроля, с правом подавать от имени Доверителя уведомления, ходатайства и прочие документы, сообщать информацию оплачивать сборы, пошлины, подписывать, сдавать и получать заявления, справки, запросы и иные необходимые документы.
  4. Участвовать в качестве представителя Доверителя в производстве по делам об административных правонарушениях; участвовать на стадии подготовки, рассмотрения дел об административных правонарушениях, в качестве защитника и/или представителя Доверителя, подписывать протоколы об административных правонарушениях и иные необходимые документы; подписывать и подавать жалобы: на постановление по делу об административном правонарушении, на решение по жалобе на постановление по делу об административном правонарушении, на отказ от таких жалоб, на получение взысканных расходов, понесенных в связи с рассмотрением дела об административном правонарушении, на получение изъятых и возвращаемых орудий совершения и (или) предметов административного правонарушения; участвовать в качестве представителя Доверителя в качестве потерпевшего и/или гражданского истца, гражданского ответчика при рассмотрении уголовных дел на стадии дознания, предварительного следствия, в ходе судебного производства по уголовному делу.
  5. Представлять интересы Доверителя в судах общей юрисдикции и арбитражных судах с правом совершения всех процессуальных действий, которые предоставлены законом истцу, ответчику и третьему лицу, включая право на подписание и предъявление в суд искового заявления, отзыва на исковое заявление и заявления об обеспечении иска, предъявления иска, возражения относительно иска, предъявление встречного иска, заявления об обеспечении иска, изменения предмета и/или основания иска, признания иска, полного или частичного отказа от исковых требований, уменьшение их размера, заключения мирового соглашения, передачу полномочий другому лицу (передоверие), передачу спора на рассмотрение третейского суда, право обжалования судебного акта и судебного постановления, подписание заявлений о пересмотре судебных актов по вновь открывшимся обстоятельствам; подписания заявления о принесении протеста; право на представление, запрос и получение любых документов; подписание заявлений, ходатайств и других необходимых документов.
  6. В рамках процесса о признании должника несостоятельным (банкротом) совершать все действия и осуществлять полномочия кредитора в пределах законодательства о банкротстве: подписывать и подавать от имени Доверителя заявления, ходатайства, жалобы, требования о включении в реестр требований кредиторов и иные документы, необходимые для инициирования и участи во всех стадиях банкротства, в том числе: наблюдение, финансовое оздоровление, внешнее управление, конкурсное производство, включая банкротство отдельных категорий должников — юридических лиц, банкротство граждан и индивидуальных предпринимателей, упрощенные процедуры банкротства; принимать участие в собраниях кредиторов и комитетов кредиторов с правом голоса по всем вопросам, решаемым собранием кредиторов и комитетом кредиторов, заключать мировое соглашение, а также совершать все иные необходимые юридические и фактические действия в рамках процесса признания должника несостоятельным (банкротом).
  7. Представлять интересы Доверителя во всех судебных органах в порядке административного судопроизводства в соответствии с Кодексом административного судопроизводства РФ с правом самостоятельного совершения любых процессуальных действий, право совершать которые предоставлено административному истцу, административному ответчику, заинтересованному лицу и любому другому участнику административного судопроизводства, включая право на:
  • подписание административного искового заявления и возражений на административное исковое заявление, подачу их в суд;
  • заявление о применении мер предварительной защиты по административному иску; подачу встречного административного искового заявления;
  • заключение соглашения о примирении сторон или соглашения сторон по фактическим обстоятельствам административного дела;
  • полный либо частичный отказ от административного иска или на признание административного иска;
  • изменение предмета или основания административного иска;
  • передачу полномочий представителя другому лицу (передоверие);
  • подписание заявления о пересмотре судебных актов по вновь открывшимся обстоятельствам;
  • обжалование судебных актов;
  • предъявление исполнительного документа к взысканию.

8. Представлять интересы Доверителя в исполнительном производстве с правом совершать все действия, связанные с исполнительным производством, в том числе предъявлять исполнительные документы ко взысканию, требовать принудительного исполнения судебного акта, обжаловать действия судебного пристава-исполнителя.

9. Заключать договоры на сервисное обслуживание офисов, эксплуатацию офисов и административных помещений в случае, если подрядчик является локальным, избранным для заключения договора на указанное обслуживание исключительно в Обособленных подразделениях, вверенных для управления Поверенному.

10. Совершать сделки и другие юридические акты, стороной в которых выступает Доверитель, действующее через свое Обособленное подразделение, а именно:

вправе реализовывать запасы и продукцию, работы, услуги, отходы производства Обособленных подразделений, а также выведенные из эксплуатации и снятые с учета в органах ГИБДД или Гостехнадзора транспортные средства по ценам и тарифам, одобренным органами управления Доверителя;

в рамках установленного Доверителем для Обособленного подразделения бюджета заключать договоры по приобретению транспортных средств и осуществлять их регистрацию (постановку на учет) в установленном порядке в органах ГИБДД и Гостехнадзора, а также иные действия, связанные с регистрацией, перерегистрацией, снятием с учета транспортных средств;

заключать любые виды сделок, за исключением:

  • сделок, связанных с отчуждением и приобретением недвижимого имущества (кроме договоров купли-продажи земельных участков для целей размещения и эксплуатации оборудования базовых станций, опор, антенно-мачтовых сооружений);
  • договоров ипотеки, залога, кредитных договоров, внешнеэкономических сделок.

11. Подписывать от имени Доверителя первичные учетные и сводные бухгалтерские документы, счета-фактуры и иные документы, необходимые для исчисления и уплаты налогов в местные бюджеты и бюджеты субъектов Российской Федерации, документы, направляемые в налоговые и иные государственные и контролирующие органы, органы местного самоуправления, организации, третьим лицам, документы, содержащие справочную и иную информацию, направляемые в уполномоченные на получение такой информации государственные структуры, документы, направляемые в органы статистики, организации, третьим лицам, по вопросам, относящимся к хозяйственной деятельности Обособленного подразделения, документы, направляемые в обслуживающие банки, за исключением: платежных документов и документов, касающихся открытия банковских счетов и депонирования денежных средств. Право распоряжения денежными средствами на банковских счетах Доверителя не предоставляется.

12. Подписывать справки о доходах (2 НДФЛ), справки о сумме заработной платы за два календарных года до прекращения работы по форме № 182Н и прочие справки по заработной плате.

13. Подписывать листки нетрудоспособности.

14. Подписывать Доверенности Формы М2 (на получение материальных ценностей).

15. Подписывать акты приема-передачи недвижимого имущества, расположенного на подведомственной Обособленному подразделению территории, во исполнение заключенных Доверителем договоров аренды и купли-продажи недвижимого имущества.

16. С помощью электронной подписи (далее по тексту ЭП) подписывать от имени Доверителя электронные документы, поименованные в настоящей доверенности и подписываемые в рамках делегированных полномочий, выступать в роли Пользователя Удостоверяющего центра ООО «КРИПТО-ПРО» и осуществлять действия в рамках Регламента Оператора Удостоверяющего центра ООО «КРИПТО-ПРО» по созданию и управлению квалифицированными сертификатами ключей проверки электронной подписи (Централизованная схема обслуживания), установленные для Пользователя Удостоверяющего центра ООО «КРИПТО-ПРО».

17. Заключать, изменять и прекращать трудовые и гражданско-правовые договоры (в том числе ученические договоры), подписывать приказы о приеме, переводе, увольнении и отпусках всех сотрудников подведомственного Обособленного подразделения, за исключением руководителя Обособленного подразделения, подписывать командировочные удостоверения и приказы о командировках сотрудников подведомственного Обособленного подразделения; налагать дисциплинарные взыскания на сотрудников подведомственного Обособленного подразделения.

Читать еще:  Как прописать человека по доверенности без его присутствия

18. Управлять транспортными средствами, которыми наделено Обособленное подразделения, с правом следить за техническим состоянием транспортных средств, представлять интересы Обособленного подразделения в органах ГИБДД и Гостехнадзора, а также совершения всех действий, связанных с эксплуатацией транспортных средств.

19. Получать и отправлять все виды корреспонденции, а также выполнять прочие действия, связанные с исполнением данного поручения.

20. Подписывать соглашения (договоры) о конфиденциальности.

21. Заверять от имени Доверителя любые документы Доверителя, а так же копии и выписки из них.

22. Совершать иные необходимые юридические и фактические действия, связанные с осуществлением вышеуказанных полномочий, в том числе утверждать отчеты поверенного, комиссионера, агента, подписывать документы, касающиеся передачи, приемки товаров (работ, услуг), а также подписывать денежные, расчетные, приемопередаточные документы, акты приемки выполненных работ (услуг), акты приемки-передачи материальных ценностей, накладные, акты, счета, счета-фактуры, платежные поручения, товаросопроводительные документы, а также любые иные документы во исполнение заключенных Доверителем договоров.

23. Заключать, изменять и прекращать указанные в настоящей доверенности договоры на сумму до 50 000 (пятидесяти тысяч) долларов США, а также заключать, изменять и прекращать договоры без ограничения по сумме, если для конкретного вида договора это прямо указано в настоящей доверенности. При заключении договоров, отдельные положения которого подлежат регулированию аналогичными соглашениями, приложениями, сумма договора складывается из стоимостей всех соглашений, приложений, заключенных в рамках такого договора, которые для целей определения полномочий по подписанию рассматриваются как отдельные сделки, и предусмотренный лимит исчисляется для каждой такой сделки отдельно. В случае заключения сделки со сроком действия более года, сумма сделки и исчисляется из расчета на год. Указание в настоящей доверенности на сумму в долларах США равно означает ссылку на ее рублевый эквивалент, рассчитанный по курсу 1 (один) доллар США равен 45 (сорок пять) рублей.

24. Доверенность выдана сроком до ______________________________ года, с правом передоверия исключительно в целях передоверия полномочий на лиц, замещающих Поверенного в период его временного отсутствия (нахождение в отпусках, в период временной нетрудоспособности и/или в командировках) и реализации полномочий, предусмотренных п.14 настоящей Доверенности.

ОБОСОБЛЕННОЕ ОБРАЗДЕЛЕНИЕ (ОБОСОБКА)

Зачем и как открыть.

Основная причина открытия обособки — для регистрации кассового аппарата не по юридическому адресу.

Для открытия обособленного подразделения необходимо подать заявление в двух экземплярах в МИФНС по месту нахождения юридического лица.
Если заявление подает не генеральный директор, то необходима доверенность заверенная печатью организации и паспорт. На получение уведомления также требуется доверенность.

Мы можем открыть обособленное подразделение без вашего участия.

Стоимость данной услуги составляет 1000 рублей.

В НК РФ под обособленным подразделением понимается любое территориально обособленное подразделение организации, с оборудованными стационарными рабочими местами дольше одного месяца. Признание производится независимо от отражения или не отражения его создания в организационного-распорядительных или учредительных документах фирмы. Также не играет роли для признания наделяемые полномочия подразделения (статья 11 НК РФ).

Причем факт наличия рабочих мест не подразумевает обязательного регулярного присутствия работников на территории обособленного подразделения: например, обособленным подразделением может быть признано складское помещение

Адрес подразделения должен быть отличным от юридического адреса компании.

Обособленное подразделение нужно открывать даже если это всего лишь другой район города, например, если юридический адрес у Вас в Ленинском районе города Севастополь, а Вы хотите открыть филиал в Гагаринском районе города Севастополь, то Вам нужно отнести документы в Ленинскую налоговую, а они уже передадут сведения о вас в Гагаринскую.

Ждать открытия придется около 5 дней.

Индивидуальным предпринимателям ( ИП) открывать обособленные подразделения не требуется и не предусмотрено законом.

В чем разница: обособленное подразделение, филиал, или представительство?

Обособленное подразделение может быть наделено статусом представительства или филиала.
Представительство может представлять интересы юридического лица, однако оно не наделено его правами, т.е. не может вести коммерческую деятельность.
Филиалом считается обособленное подразделение юридического лица, которое выполняет функции или часть функций самого юридического лица, т.е. может вести коммерческую деятельность от лица юридического лица, а также представлять его интересы.
Ни филиал, ни представительство не являются самостоятельными юридическими лицами, и представлять интересы фирмы в суде могут только по доверенности. Также они не имеют статуса налогоплательщиков, поэтому налоговая отчетность по ним не предоставляется отдельно, а включается в отчетность юридического лица.
Предприятия, находящиеся на УСН, могут регистрировать обособленные подразделения, не являющиеся филиалами или представительствами. Индивидуальные предприниматели не могут регистрировать обособленные подразделения.

Документы для открытия обособленного подразделения:

Необходимо заполнить фому С-09-3-1

Как заполнить форму смотрим ЗДЕСЬ.

Данную форму вы можете подать через электронные системы сдачи отчетности или самостоятельно подать в налоговую. Но при самостоятельной подачи, следует взять с собой:

— паспорт лица, подающего документы

— Доверенность, в случае регистрации доверенным лицом, а не генеральным директором предприятия

— заполненное заявление формы С-09-3-1

— копия заявления формы С-09-3-1 (на которой налоговая инспекция сделает отметку о принятии заявления к производству).

Документы, которые могут потребоваться дополнительно в некоторых межрайонных налоговых инспекциях:

  • Копия свидетельства о постановке на налоговый учет юридического лица заверенная нотариусом
  • Документы, подтверждающие создание обособленного подразделения (приказ, договор аренды)
  • Справка на руководителя, бухгалтера (в произвольной форме).
  • Доверенность (на всех, кроме Ген. директора).
  • При постановке на учет филиала (представительства) :
    — учредительные документы юридического лица с указанием в них сведений об обособленном подразделении;
    — выписка из ЕГРЮЛ;
    — положение об обособленном подразделении;
    — распоряжение (приказ) о создании обособленного подразделения

Документы обычно подаются в Отдел регистрации и учета налогоплательщиков, в налоговую инспекцию по месту регистрации юридического лица (по юридическому адресу предприятия).
Заявление о регистрации необходимо подать не позднее, чем через 1 месяц после открытия обособленного подразделения.

Подтверждение об открытии обособленного подразделения можно забрать в налоговой инспекции района, где было открыто обособленное подразделение. При открытии вашему филиалу также присвоят КПП. Пример уведомления о постановке на учет организации в налоговом органе ( форма № 1-3-Учет Код КНД 1121029):

Сроки регистрации обособленного подразделения.

Обособленное подразделение должно быть зарегистрировано не позднее 1 месяца со дня его образования.

Обособленное предприятие регистрируется налоговой инспекцией в течение 5-7 рабочих дней. Очень часто сроки затягиваются, поэтому советуем звонить в налоговую инспекцию своего района ( отдел оперативного контроля) и интересоваться передано ли ваше заявление об открытии филиала в работу.

Чтобы узнать открыто ли обособленное подразделение нужно позвонить в налоговую инспекцию того района, на территории которого у Вас открывается обособленное подразделение.

Форма С-09-3-1. Регистрация обособленного подразделения

Любые действия с обособленными подразделениями, т.е. представительствами с узкими полномочиями, на территории Российской Федерации должны быть отражены в форме С-09-3-1. Этот документ позволяет уведомить налоговые органы об открытии нового подразделения, закрытии существующего, смене адреса или названия.

Образец заполнения и пустой бланк формы С-09-3-1

Заполнение полей

С-09-3-1 заполняется черной ручкой или, все чаще, в электронном виде. Как и в других бухгалтерских документах, информация вносится прописными (печатными) буквами — по 1 символу в ячейке.

Невзирая на то, что в базовом документе всего 2 страницы, вы можете распечатать столько копий второй страницы с описанием изменений, сколько понадобится.

Допустим, если предприятие переносит (меняет адреса) трех ОПов, то документ увеличится до 4 страниц. И это должно быть отмечено в соответствующей ячейке:

Важно то, от чьего лица подается форма. Если это — директор предприятия (код — 3), то в графе “Наименование документа, подтверждающего полномочия” указываем “Паспорт” и в нижеследующей строке — серию и номер паспорта. Если заявителем выступает представитель организации (код — 4), то наименование — доверенность. Эти документы обязательно должны присутствовать при личной подаче в ФНС.

Следует разграничивать КПП. На титульной странице указывается код основного юрлица, в приложении — подразделений. Поскольку по закону код причины постановки на учет имеет не каждое предприятие, это поле может оставаться незаполненным. После подачи С-09-3-1 ОП может быть присвоен КПП, о чем есть отметка в нижней части формы (см. приложение).

Добавление нового подразделения:

  1. На странице 0001 ставим 1 в поле “Сообщает”.
  2. На странице 0002 оставляем пустыми поля “Сообщает вид изменения” и КПП.
  3. Вписываем название представительства.
  4. Указываем адрес и деятельность по ОКВЭД.
  5. ФИО и контактные данные руководства не являются обязательными.

Как вписать новое ОП в форме С-09-3-1

Изменение наименования

  1. На странице 0001 ставим 2 в поле “Сообщает”.
  2. На странице 0002 ставим галочку в пункте 1.2.
  3. Указываем КПП существующего отделения.
  4. Указываем новое наименование.
  5. Заполняем существующие поля адреса.
  6. Указываем дату переименования в п. 2.4.
  7. Указываем деятельность по ОКВЭД.
Читать еще:  Доверенность на представление интересов в УФМС

Как изменить название ОП в С-09-3-1

Хотя в сносках эта информация не выведена, нужно знать, что номер телефона не является обязательным к заполнению полем.

Сроки и особенности подачи

С-09-3-1 подается по месту регистрации подразделения не позднее, чем через 30 дней после открытия представительств (а). Однако, в целом, позволительно сдавать форму по месту регистрации основного юрлица. На момент подачи заявления за новым образованием должен быть закреплен адрес, а в штате — числиться не менее 1 сотрудника. Как правило, день оформление первого нанятого лица и считают днем регистрации ОП.

Когда форма С-09-3-1 не нужна

Хотя С-09-3-1 фиксирует большинство изменений, касающихся обособленных подразделений предприятия, ее не заполняют для представительств, в которых нет сотрудников. Документ не следует подавать для подразделений, открытых и после — закрытых за срок до 30 дней.

Извещение из налоговой придет в течение 5 дней. Теперь ваше ОП считается зарегистрированным.

Форма № С-09-3-1 — создание обособленного подразделения

Образец заявления в 2020 году

Форма С-09-3-1

Пустой бланк в формате Word.

Инструкция по заполнению сообщения о создании на территории РФ обособленных подразделений (за исключением филиалов и представительств)

Указанная форма заявления подается в налоговую инспекцию только в случае открытия обособленного подразделения (далее ОП), не являющегося представительством или филиалом.

Общие правила заполнения заявления

  • заполнение полей осуществляется слева направо, начиная с первого (левого) знакоместа;
  • заполнение текстовых полей осуществляется заглавными буквами;
  • если текст не помещается на одной строке, в конце строки укажите столько символов, сколько поместится, а остальное продолжайте заполнять со следующей строки без знака переноса;
  • если слово закончилось в последней клетке строки, то написание следующего слова начинайте со второй клетки следующей строки, а первую оставьте пустой;
  • при заполнении формы на компьютере в пустых клетках прочерки ставить не нужно;
  • при распечатывании формы используйте только одностороннюю печать;
  • проставьте сквозную нумерацию;
  • печать знаков должна выполняться шрифтом Courier New высотой 16 — 18 пунктов.

Порядок заполнения страницы 1

В полях «ИНН» и «КПП» укажите соответствующие номер, присвоенные головной организации, присвоенные ей при постановке на учет в налоговом органе по месту нахождения.

В поле «код налогового органа» указывается код налогового органа по месту нахождения организации, в который представляется сообщение.

Далее заполните полное наименование организации. Оно должно соответствовать сведения из ЕГРЮЛ. Ниже напишите ОГРН компании.

В поле «Количество обособленных подразделений» указывается количество обособленных подразделений, в отношении которых представляется сообщение.

При создании обособленного подразделения в поле «Сообщает» проставьте цифровое значение 1.

Далее указывается количество страниц сообщения (если в заявлении создание одного ОП, то количество страниц будет равно двум) и количество листов

В разделе «Достоверность и полноту сведений, указанных в настоящем сообщении, подтверждаю»:

  • в поле, состоящем из одного знакоместа, проставляется цифра 3, если сообщение подаёт руководитель организации, и цифра 4 — если представитель по доверенности;
  • ниже указываем ФИО и ИНН соответствующего лица;
  • напишите номер контактного телефона и адрес электронной почты для связи с лицом, подавшим заявление;
  • в месте, отведенном для подписи, проставляется подпись указанного лица;
  • рядом указывается дата подписания заявления;
  • если заявление подаёт доверенное лицо, то в поле «Наименование документа, подтверждающего полномочия представителя» указывается доверенность, её номер и дата.

Порядок заполнения страницы 2

В случае, если в сообщении одновременно указывается о создании нескольких ОП, по каждому из них заполняется отдельная страница, содержащая сведения об обособленном подразделении.

В полях «ИНН» и «КПП» укажите соответствующие номер, присвоенные головной организации, присвоенные ей при постановке на учет в налоговом органе по месту нахождения.

В поле «Стр.» указывается номер страницы — 0002.

В поле, состоящем из одного знакоместа при создании ОП ничего не указываем, также не заполняем поле «КПП» (это имеется ввиду КПП обособленного подразделения).

В поле «Наименование (при наличии)» указывается наименование ОП. Но можно создать подразделение и без названия, тогда это поле оставляем пустым.

Далее заполняем адрес обособленного подразделения.

При заполнении сведений о месте нахождения (адресе) указываются: почтовый индекс, код региона, район, город, населенный пункт, улица (проспект, переулок и т.д.), номер дома (владения), номер корпуса (строения), номер квартиры (офиса).

При заполнении сведений об адресе для городов Москва, Санкт-Петербург, Севастополь поля «Район» и «Город» не заполняются.

Далее указывается дата создания обособленного подразделения. Датой создания ОП считается дата создания первого стационарного рабочего места по указанному адресу. Организация обязана зарегистрировать ОП в течении 1 месяца с даты создания первого стационарного рабочего места.

В поле «Достоверность и полноту сведений, указанных на данной странице, подтверждаю» проставляется подпись лица, подающего заявление по форме № С-09-3-1.

Остальные поля предусмотрены для заполнения сотрудником налогового органа.

Образцы документов для открытия обособленных подразделений и ответы на вопросы

Содержание:

Сообщение о регистрации обособленного подразделения

Сообщение о регистрации обособленного подразделения (лист 1)

Сообщение о регистрации обособленного подразделения (лист 2)

Положение об обособленном подразделении

Положение об обособленном подразделении (лист 1)

Положение об обособленном подразделении (лист 2)

Положение об обособленном подразделении (лист 3)

Решение единственного участника об открытии обособленного подразделения

Решение единственного участника об открытии обособленного подразделения

Приказ об открытии обособленного подразделения

Приказ об открытии обособленного подразделения

Скачать заполненные образцы документов

Воспользоваться онлайн-сервисом заполнения документов на открытие обособленного подразделения, включая все дополнительные документы(протоколы, решения и пр.) можно по ссылке >>

Ответы на вопросы об обособленных подразделениях:

Вопрос: Необходима ли постановка на учет в ФСС обособленного подразделения, если у него нет отдельного баланса, собственного лицевого счета и начисления выплат физическим лицам?

Ответ: Согласно п.2 ст. 2.3 закона No255-ФЗ от 29 декабря 2006 года, если у обособленного подразделения нет собственного расчетного счета и оно не будет осуществлять начисления, то регистрация обособленного подразделения и постановка на учет в ФСС не требуется.

Вопрос: Появилось желание открыть интернет магазина. Логистика и склады будут находиться на аутсорсинге. Я не являюсь владельцем складов, курьеры и работники склада не являются моими сотрудниками. Продажа товаров будет происходить в Москве, но регистрацию организации по определенным причинам хочу сделать в Московской области. Реального магазина или другой торговой точки, с которой будет отпускаться товар, не будет. Чек на товар будет выбиваться на складе. При таких условиях необходима ли регистрация обособленного предприятия?

Ответ: В данном случае у вас отсутствует главный критерий для регистрации ОП – стационарное рабочее место. В случае, если чек будет выдаваться фирмой-аутсорсером, то это нельзя считать признаком существования трудовых отношений. При таких условиях обособленного предприятия не требуется.

Вопрос: Здравствуйте. Хотелось бы получить консультацию. На данный момент создается ООО с общим режимом налогообложения. Регистрация организации будет проводиться по месту прописки учредителя. Основная деятельность организации будет осуществляться в другом регионе с созданием обособленного предприятия. В связи с этим возникли несколько вопросов, требующих уточнения:

У обособленного подразделения и организации должны присутствовать раздельные расчетные счета?

Какие отчисления потребуется проводить по месту регистрации ООО, если все сотрудники будут оформлены в ОП в другом регионе?

Какую отчетность и первичные документы потребуется сдавать по месту регистрации ООО, если вся деятельность будет осуществляться только обособленным подразделением?

  1. Для осуществление деятельности ОП наличие собственного счёта в банке не является обязательным фактором. Все перечисления можно осуществлять с расчетного счета организации.
  2. Если у ОП имеется расчетный счет и все выплаты сотрудникам будут производиться с него, то необходима регистрация в Пенсионном фонде, ФСС и ИФНС по месту деятельности. Согласно ст. 431 НК РФ все необходимые страховые взносы уплачиваются по месту нахождения ОП.
  3. Вся отчетность и первичные документы оформляются по месту регистрации главного офиса.

Порядок создания обособленного подразделения ООО в 2020 году

Обзоры КонсультантПлюс

Существующее законодательство дает определение и основные признаки обособленного подразделения (ОП). Но в правовых нормах отсутствует порядок создания обособленного подразделения ООО (2020 год). Рассмотрим подробнее документы, регламентирующие их деятельность.

Законодательные нормы

В соответствии со статьей 11 Налогового кодекса Российской Федерации, ОП — это любая территориально независимая структурная единица, в которой имеются стационарные рабочие места. Такими рабочими местами признаются лишь те, которые созданы на срок не менее чем один месяц. Законодательство признает факт существования подразделения вне зависимости от того, отражено его создание в учредительных и других документах организации или нет, и полномочий, которыми оно наделено.

Читать еще:  Доверенность на заключение договора купли продажи автомобиля

Статья 55 Гражданского кодекса дает определение понятиям представительство и филиал. Представительство обладает всеми признаками ОП, указанными в статье 11 НК РФ , но кроме этого, оно представляет и защищает интересы юридического лица. Филиал, по (Гражданский кодекс Статья ГК РФ) , осуществляет функции юридического лица и представительства. Но основное отличие филиала и представительства от ОП заключается в том, что сведения о них вносятся в учредительные документы.

ОП, вне зависимости от типа, действуют на основании положений, утвержденных юридическим лицом. Руководители осуществляют деятельность на основании доверенности и назначаются юридическим лицом.

Порядок открытия ОП можно разделить на два крупных этапа: регистрация и организация.

Пошаговая инструкция регистрации обособленного подразделения 2020

Существующее законодательство регламентирует лишь порядок организации филиалов и представительств. Процесс создания других ОП практически не отличается от предписанного в законе.

Рассмотрим пошагово, как зарегистрировать обособленное подразделение в 2020 году.

Шаг 1. Принять решение о создании ОП.

В соответствии со статьей 5 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ, общество вправе создавать ОП на основании решения участников общества. Решение принимается путем голосования. Для этого «за» должны проголосовать не менее чем две трети участников, если иное не предусмотрено уставом организации. Принятое решение оформляется соответствующим протоколом и приказом.

Шаг 2. Подготовить приказ о создании обособленного подразделения (образец 2020).

Шаг 3. Внести изменения в учредительные документы.

При организации филиала или представительства вносятся изменения в устав и другие учредительные документы организации. Если планируется открытие ОП, то изменения в эти документы вносить не нужно.

Шаг 4. Регистрация обособленного подразделения. В течение трех рабочих дней со дня принятия решения об открытии филиала или представительства необходимо подать в Налоговую службу заявление по форме Р13001. Если сведения о структурной единице не вносились в устав, подается заявление по форме Р14001.

Шаг 5. Заполнить сообщение об открытии обособленного подразделения 2020 по форме №С-09-3-1. Этот документ необходимо предоставить в Налоговую службу в течение одного месяца со дня создания ОП. В течение пяти рабочих дней осуществляется постановка на учет, и предприятие получает соответствующее уведомление.

Датой создания ОП признается дата создания стационарных рабочих мест. Для филиалов и представительств такой датой считают день принятия решения об их создании.

Стоит помнить, что, помимо указанных выше документов, налоговая служба может попросить предоставить и другие бумаги.

Организация ОП

Поскольку Налоговый и Гражданский кодексы предъявляют определенные требования к ОП, руководителю предприятия необходимо, помимо решения вопроса, как открыть обособленное подразделение ООО 2020, провести некоторые организационные мероприятия:

  • организация стационарных рабочих мест, в том числе аренда или покупка помещения и транспортных средств;
  • наделение структурной единицы имуществом основной организации;
  • назначение руководителя ОП, выдача ему доверенности;
  • открытие при необходимости расчетных счетов;
  • подбор и прием на работу сотрудников.

Представленный перечень расширяется в зависимости от потребностей предприятия и других факторов, связанных с организацией его нормальной деятельности. Поэтому пошаговая инструкция открытия обособленного подразделения в 2020 году разрабатывается предприятием самостоятельно с учетом специфики деятельности.

Ответственность за уклонение от постановки на учет

В соответствии с пунктом 1 статьи 126 НК РФ , предусмотрена ответственность за нарушение сроков отправки сообщения об открытии ОП. За такое нарушение полагается штраф в размере 200 рублей за каждый непредоставленный вовремя документ. На должностных лиц накладывается штраф в размере от 300 до 500 рублей. В случае ведения деятельности без постановки на налоговый учет организация обязана выплатить штраф в размере 10% от полученных доходов, но не менее 40 000 рублей.

Руководитель обособленного подразделения

Руководитель обособленного подразделения

Похожие публикации

Если фирма создает филиал, представительство или просто обособленное подразделение со стационарными рабочими местами, то предполагается, что данная структура является территориально отделенной от основного места расположения компании по юридическому адресу. В подобных ситуациях организация рабочего процесса, как правило, требует построения определенной иерархии в рабочем коллективе подобного ОП. Разумеется, помимо обычных сотрудников, в структурном подразделении назначают и некоего управляющего. Какими же полномочиями он обладает и какова ответственность руководителя обособленного подразделения? Об этом и пойдет речь в нашей статье.

Обязанности руководителя обособленного подразделения

Обособленное подразделение в любом его виде не является самостоятельной структурой юридического лица. Даже если сведения об ОП внесены в госреестр, как это происходит в случае с открытием филиала или представительства, данная структура трактуется, как дополнительная к основной организации, чьи интересы она призвана представлять.

Тем лицом, которое вправе действовать от имени компании, в большинстве случаев является ее генеральный директор. Он назначается собственниками организации и осуществляет свои полномочия на основании устава. Фактически он является единственным и конечным субъектом управления в компании, вся деятельность которой строится на его решениях. Часть своих полномочий генеральный директор вправе делегировать определенным сотрудникам.

Должность руководителя обособленного подразделения не отвечает признакам позиции генерального директора. Наоборот, управляющий ОП в плане получения и осуществления его полномочий – это такой же сотрудник, как и любое другое лицо в штате компании, в том смысле, что на своей должности руководитель обособленного подразделения действует на основании доверенности, выданной генеральным директором и исполняет обязанности, которые тот на него возложил. В доверенности прописывается, какие именно функции руководитель ОП может и должен осуществлять от лица организации. Причем действует он, как представитель самого ООО в рамках ведения деятельности через структурное подразделение.

Доверенность на руководителя обособленного подразделения, образец:

ДОВЕРЕННОСТЬ

ООО «Альфа» в лице генерального директора Иванова Александра Петровича, действующего на основании Устава, настоящей доверенностью уполномочивает Кузьмина Анатолия Николаевича (паспорт серии 12 34 567890 выдан Отделением по району Новые Черемушки ОУФМС России по г. Москве в ЮЗАО 20.03.2012), проживающего по адресу: 117279, г. Москва, ул. Профсоюзная, д. 116, кв. 30, являющегося руководителем обособленного подразделения ООО «Альфа» г. Москва (далее – обособленное подразделение), совершать от имени ООО «Альфа» следующие действия:

– исполнять обязанности руководителя обособленного подразделения, в том числе заключать, изменять, расторгать от имени ООО «Альфа» договоры, связанные с деятельностью обособленного подразделения;

– подписывать учетные, финансовые документы, связанные с деятельностью обособленного подразделения;

– заключать, изменять и расторгать от имени ООО «Альфа» трудовые договоры с работниками, принимаемыми на работу в обособленное подразделение;

– издавать приказы о приеме на работу, переводах на другую должность, привлечении к сверхурочной работе, работе в выходные (праздничные) дни, предоставлении отпусков, направлении в командировку, увольнении работников обособленного подразделения и другие кадровые приказы по сотрудникам обособленного подразделения;

– вести на работников обособленного подразделения трудовые книжки, личные карточки, документы воинского учета и иные документы по личному составу, в том числе график отпусков, табели учета рабочего времени и др.;

– представлять интересы ООО «Альфа» в контролирующих инстанциях, государственных органах, органах местного самоуправления, во внебюджетных фондах, а также во всех учреждениях и организациях независимо от форм собственности в рамках деятельности обособленного подразделения;

Настоящая доверенность выдана на срок три года с 1 апреля 2017 года с правом передоверия.

Руководитель обособленного подразделения ООО «Альфа» г. Москва:

Кузьмин А.Н. _______________

Генеральный директор _________________________ А.П. Иванов

Помимо упоминания доверенности, следует отметить, что вся деятельность обособленного подразделения в целом регламентируется разработанным и утвержденным в компании положением об ОП. Следовательно, и сам факт наличия руководителя такой структуры, и те обязанности, которые он должен исполнять, должны соответствовать утвержденным в этом положении данным. Положение об обособленном подразделении уже должно быть утверждено к моменту найма руководителя структуры, гарантом правильной работы которого он по сути и является.

Оформление на работу руководителя ОП

Руководитель обособленного подразделения принимается на работу в общем, установленном трудовым законодательством, порядке, то есть опять же как обычный сотрудник. В качестве особенностей такого трудоустройства можно выделить, пожалуй, лишь вышеупомянутую необходимость оформления положения об обособленном подразделении и доверенности.

Сам трудовой договор с директором ОП будет содержать нюансы, касающиеся функций, исполняемых сотрудником на этой должности. Так, например, если представительство или филиал находятся в другом регионе, то это, разумеется, прописывается в соглашении. В нем также можно привести перечень всех тех задач по руководству структурным подразделением, которые компания подразумевает возложить на сотружника с должностью «руководитель обособленного подразделения». Трудовой договор с управляющим ОП от лица организации подписывает ее генеральный директор – в этом какая-либо специфика в оформлении соглашения также отсутствует.

Трудовой договор с руководителем обособленного подразделения, образец

Факт приема директора ОП фиксируется приказом по организации, также за подписью генерального директора, оформляется личная карточка сотрудника, словом, все обычные кадровые документы.

Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector
×
×